Colloque 2017 de droit du travail et de l’emploi

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360 degrés de l’emploi

Évolutif, complexe, le cadre juridique de l’emploi au Québec ne cesse de semer de nouveaux écueils pour les employeurs. À l’occasion de son cinquième colloque annuel, l’équipe Langlois de droit du travail et de l’emploi se penchera sur tous les défis auxquels doivent faire face les gestionnaires de ressources humaines, de la pré-embauche jusqu’à la fin d’emploi.

Parmi les enjeux abordés :

  1. Les pièges à éviter lors de la collecte de renseignements pour la sélection des candidats;
  2. Les tests de dépistage et les examens médicaux pré-embauche;
  3. Les astuces, réflexes et bonnes pratiques en matière de harcèlement psychologique et dans les interactions avec la CNESST;
  4. Les clauses de non-concurrence et de non-sollicitation;
  5. Les limites de l’exercice de la liberté religieuse; l’accommodement du salarié dont la lésion professionnelle ou la maladie personnelle n’est pas consolidée; les derniers développements concernant l’obligation d’accommoder et les dépendances.

Soyez donc au rendez-vous pour le Colloque 2017 de droit du travail et de l’emploi!

Québec – voir le programme
Lundi 13 février 2017
Le Bonne Entente
3400, chemin Sainte-Foy
Montréal – voir le programme
Mardi 21 février 2017
La Plaza Centre-Ville
777, boul. Robert-Bourassa
Horaire
13 h 00 • Accueil et inscription
13 h 30 • Conférences
17 h 00 • Cocktail réseautage
Places limitées
Aucuns frais d’inscription

Veuillez noter qu’une demande a été faite auprès du Barreau du Québec ainsi qu’à l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés pour que cette conférence soit reconnue en tant qu’activité de formation continue.

La période d’inscription est terminée pour cette conférence.
Pour toute question ou tout commentaire, communiquez avec nous à l’adresse info@langlois.ca ou par téléphone avec Khoa Tran au
+1 514 842 7811

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